【消防経験者向け】新潟市消防局が令和8年度職員採用選考を実施！あなたの経験を再び地域のために
採用選考の概要をチェック！
今回の採用選考について、皆さんが特に知りたい情報をまとめました。
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どんな試験・サービスか： 消防吏員としての実務経験者を対象とした、新潟市消防局の職員採用選考です。
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何が新しいか： 従来の新規採用とは異なり、消防実務経験者のキャリアを活かすための採用区分として、令和7年度から開始されました。多様なキャリアを持つ人材を受け入れることで、災害対応力の向上と持続可能な消防体制の構築を目指しています。
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対象者： 平成28年4月1日から令和8年3月31日までの10年間に、消防吏員としての勤務実績が通算5年以上ある方が対象です。ただし、新潟県内の消防本部に勤務している場合は、申込時に退職している必要があります。
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募集期間（申込締切）： 令和8年9月9日（水）から令和8年9月24日（木）まで
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費用： 採用選考の受験費用に関する記載はありません。
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申込方法： 新潟市オンライン申請システムe-NIIGATAから申し込むことができます。
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選考内容： 第1次選考ではSPI3（性格検査・基礎能力検査）、第2次選考では個別面接が実施されます。
新潟市消防局が実務経験者採用を実施する背景
新潟市消防局が経験者採用に力を入れる背景には、現代社会における災害の複雑化と多様化があります。大規模な自然災害だけでなく、都市型災害、特殊災害など、消防の現場では常に新たな課題に直面しています。このような状況下で、長年の実務で培われた知識、技術、そして冷静な判断力を持つ経験者は、まさに即戦力として期待されています。
また、一度消防の現場を離れた方の中には、「もう一度、地域のために働きたい」「これまでの経験を活かしたい」という強い思いを持つ方も少なくありません。育児や介護といったライフステージの変化は誰にでも起こりうることであり、そうした経験を持つ方々が再び活躍できる場を提供することは、組織全体の多様性を高め、より強固な消防体制を築くことにもつながります。
募集概要と選考の流れ
あなたの貴重な経験を活かすための、具体的な募集内容と選考プロセスを確認しましょう。
受験資格
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平成28年4月1日から令和8年3月31日までの10年間に、消防吏員としての勤務実績が通算5年以上ある方。
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新潟県内の消防本部に勤務している場合は、申込時において退職している必要があります。
募集期間
令和8年9月9日（水）から令和8年9月24日（木）まで
申込方法
新潟市オンライン申請システムe-NIIGATAより申し込むことができます。
選考日程と内容
| 選考段階 | 日程 | 選考内容 |
|---|---|---|
| 第1次選考 | 10月1日（木）から10月9日（金）のうち受験者が選択する日 | SPI3（性格検査・基礎能力検査） |
| 第2次選考 | 10月26日（月）から10月30日（金）のうち消防局が指定する1日 | 個別面接（職務遂行に必要な能力や人物面での資質について問う選考） |
選考試験の詳細については、新潟市ホームページで必ずご確認ください。
https://www.city.niigata.lg.jp/kurashi/bohan/shobo/kohoibentokousyukai/saiyo/kikaku2026.html
経験が活きる！新潟市消防局での活躍
この実務経験者採用は、すでに実績を上げています。令和7年度に初めて実施されたこの採用選考では、3名の方が新潟市消防局の一員として迎えられました。採用された方々は、これまでに培った消防現場での経験を存分に活かし、消火・救助・救急といった最前線で活躍しています。
一度現場を離れたとしても、これまで培った経験や知識、そして現場感覚は決して失われるものではありません。経験者だからこそ持ち合わせる判断力や、困難な状況を乗り越える力は、地域の安全・安心を守る上でかけがえのない大きな力となります。
新潟市消防局は、多様なキャリアを持つ人材を受け入れ、経験者ならではの力を組織に取り入れることで、さらなる災害対応力の向上を目指しています。あなたのこれまでの経験を、ぜひ新潟市で活かしてください。
経験を活かして、もう一度消防の現場へ
UIJターンで地方勤務を希望される方、育児や介護で一時的に現場を離れた方、様々な事情からキャリアを中断した方など、もう一度消防士として地域に貢献したいという熱い思いをお持ちの方々からの応募を、新潟市消防局は心待ちにしています。
あなたの経験は、きっと新たな仲間と共に、新潟市の未来を明るく照らす力となるでしょう。
お問い合わせ先
新潟市消防局企画人事課
TEL: 025-288-3211
FAX: 025-288-3215
Email: kikaku.fb@city.niigata.lg.jp
