武蔵野大学とTechBowlがAI活用型実践インターンシップ「スッシトレイン2026」を共同開催

公開 2026.09.16

「スッシトレイン2026」プログラム概要

武蔵野大学と株式会社TechBowlは、AIを活用した課題解決に挑む実践型インターンシッププログラム「スッシトレイン2026」を共同で実施します。

このプログラムは、学ぶ人、教える人、そして教育に関わる企業の担当者が注目すべき内容です。以下にその詳細をまとめました。

どんな講座・サービス・試験か: AI活用型実践インターンシップ「スッシトレイン2026」。学生が身近な課題を発見し、AIを活用した解決策の企画・試作・検証・改善をチームで行います。
何が新しいか: プログラミング経験の有無を問わず参加でき、企業で活躍するメンターによる伴走支援が受けられます。また、卒業単位（3単位）として認定される予定であり、修了後には修了証・評価レポートが発行され、就職活動での具体的なアピールに繋がる実践実績となります。
対象者: 武蔵野大学データサイエンス学部、および通信教育部国際データサイエンス学部の1～3年生。
日程: 2026年9月25日（金）から10月23日（金）まで。初日と最終日は対面形式で実施されます。
費用（税込）: プログラム費用に関するプレスリリースへの記載はありません。
提供形態: 初日と最終日は武蔵野大学有明キャンパスでの対面形式、その他はオンライン形式で実施されます。
申込方法: プレスリリースには具体的な申込方法の記載はありません。参加対象の学生は、大学からの案内をご確認ください。

スッシトレイン2026のメインビジュアル

プログラムの詳細

「スッシトレイン2026」は、約4週間にわたる実践的なプログラムです。学生は複数人のチームを組み、以下の6つのステップを体験します。

課題を見つける
仮説を立てる
AIで試す
実際に使ってもらう
改善する
成果を共有する

このプログラムは、学生自身が身の回りの課題を発見し、「誰の、何を解決したいか」を出発点として、AIを活用した解決策の企画・試作・検証・改善に取り組む点が特徴です。最終日には成果報告会が実施され、各チームが4週間の取り組みと成果を発表します。

実施概要

プログラム名	スッシトレイン2026
日程	2026年9月25日（金）〜10月23日（金） ※初日、最終日の2回のみ対面で開催
場所（対面）	武蔵野大学有明キャンパス（東京都江東区有明3-3-3）
対象	データサイエンス学部（MUDS）、通信教育部国際データサイエンス学部（MIDS）の1～3年生
内容	学生が身近な社会課題や日常の課題を設定し、AIを活用した解決策の企画・試作・検証・改善にチームで取り組む実践型インターンシップ。最終日に成果報告会を実施。

実施の背景と期待される効果

AIの普及に伴い、新卒採用市場ではAIを活用できる人材への期待が高まっています。2025年10月のアカリク調査では、「AIを活用できる人材を重点的に採用したい」と回答した企業は66.7%に達しており、課題解決においてAI活用能力が評価される時代になっています。しかし、この能力は座学だけでは身につかず、現場でAIを使って学ぶ経験が不可欠です。

このような背景から、武蔵野大学と株式会社TechBowlは、プログラミング経験の有無にかかわらず、誰もがAIを活用した課題解決に挑戦できる実践型インターンシップ「スッシトレイン2026」を企画しました。このプログラムは、AI時代に求められる実践力を育むことを目指す、新しい教育プログラムです。

プログラムを通じて期待される効果は以下の通りです。

就職活動で語れる実践実績の獲得：修了後には修了証・評価レポートが発行され、就職活動の書類や面接で具体的にアピールできる実績となります。
課題発見力・仮説思考力・AI活用力など6つの実践力の習得：就職活動で評価されることの多い実践的な力が体系的に身につきます。
一歩を踏み出せなかった学生への挑戦機会の提供：これまで挑戦したくても機会や環境がなかった学生にも参加しやすい設計となっており、学内全体のチャレンジ文化の活性化を目指します。
修了後も続くトータルサポート：修了後も、TechTrainメンターによる1on1（2回無料）、キャリア相談、企業紹介、選考対策など、就職活動サポートが継続して提供されます。

スッシトレイン2026のプログラム詳細

関係者のコメント

中村亮太准教授（データサイエンス学部、通信教育部国際データサイエンス学部）

中村亮太准教授

本プログラムは、オンラインを活用して企業や社会人と協働しながら実践的な課題に取り組む、新しい形のインターンシップです。従来の採用を目的とした就業体験ではなく、学生が実社会で学び、成長する機会の実現を目指しています。AI時代に学生を育てるこの仕組みは、学生・大学・企業の三者に価値をもたらすだけでなく、多くの大学へ展開できる可能性を秘めています。また、場所を問わず参加できるため、通信制大学の学生も実社会との接点を持ちながら学ぶことができ、就職活動への不安を軽減する新たなモデルとしても期待されます。

小澤政生氏（株式会社TechBowl 代表取締役CEO）

小澤政生氏

note「ガクチカ、バグったぞ。」で書かれている通り、AI時代の新卒採用基準は大きく変わりつつあります。文系も理系もスタートラインは同じになり、「誰の、何を解決するか」を定義し、AIで高速にPDCAを回せる、素直でいい人材こそ強い時代です。スッシトレインは、そんな経験を積める環境を提供するプログラムです。武蔵野大学の皆さんと一緒に、少しでも社会を良くする挑戦を後押しできることを楽しみにしています。

note「ガクチカ、バグったぞ。」: https://note.com/ozamasa0928/n/nee1e90a7e690?magazine_key=m1f1fa4c839e1

武蔵野大学について

武蔵野大学キャンパス

武蔵野大学は1924年に仏教精神を根幹とした人格教育を理想に掲げ、武蔵野女子学院を設立しました。武蔵野女子大学を前身とし、2003年に武蔵野大学に名称変更。2004年の男女共学化以降、大学改革を推進し、13学部21学科、14大学院研究科、通信教育部など学生数14,000人超の総合大学に発展しています。2019年には国内私立大学初のデータサイエンス学部を、2021年には国内初のアントレプレナーシップ学部を開設し、「AI活用」「SDGs」を必修科目とした全学共通基礎課程「武蔵野INITIAL」をスタートさせました。2023年には国内初のサステナビリティ学科を、2024年には創立100周年を迎え世界初のウェルビーイング学部を開設。2026年には通信教育の新たな学びの形を提案する通信教育部国際データサイエンス学部を開設しました。2050年の未来に向けてクリエイティブな人材を育成するため、大学改革を進めています。